9日下午，“激揚青春 揚帆國企”福建省國有企業2026屆高校畢業生“春風行動”專場招聘會在福州大學旗山校區舉辦（如圖）。314家國企攜近2600個崗位進場攬才，初步達成就業意向2162人。

　　本場招聘活動由省國資委、省人社廳、省教育廳、省退役軍人事務廳、共青團福建省委、省殘疾人聯合會、福州大學聯合主辦，是今年我省面向高校畢業生的首場大型國企專場招聘會。崗位涵蓋制造業、金融IT、電子信息、新能源等多個行業，并專項設置面向臺灣青年、退役大學生士兵及殘疾人的崗位共540個，體現了招聘的廣度與溫度。

　　招聘現場，“復合型”“一線崗”成關鍵詞。省國資公司總經理鄭靂指出，當前國企招聘主力集中于制造業、金融業、物流業，“更傾向于契合產業轉型升級需求的理工科學生，青睞兼具技術實操能力與務實專精特質的復合型人才，崗位供給向一線傾斜”。

　　省汽車工業集團有限公司計劃招聘100人，技術崗與管理崗比例達2∶1，其人力資源部主任劉桂平表示：“我們不僅考察專業技能與實操能力，更注重求職者對汽車行業的熱愛，我們鼓勵畢業生扎根一線、深耕技術。”

　　“AI+”、新能源等領域人才需求旺盛。AI算法、大模型等關鍵詞高頻出現。省水投數字科技有限公司總經理劉非男說：“我們公司是一家水利水務高新科技企業，水利數字孿生是我們主要業務之一。目前，我們急需掌握AI技術、數據挖掘分析技能的人才。”據悉，汽車制造、機械工程、人工智能、無人駕駛等領域也是招聘重點。

　　復合能力與實習經歷成“隱形加分項”。多家企業招聘負責人表示，具備靈活變通能力、跨學科知識及“AI+業務”融合能力的畢業生尤為搶手。同時，對口的實習經歷成為重要加分項。省人力資源發展集團有限公司為人文社科類畢業生設置了崗位，其人力資源開發和培訓部副經理張秋萍強調，企業看重主動學習、創新意識、嚴謹性及人際交往等綜合素養，“具備國企、事業單位實習經歷的應屆生，入職適配度通常更高”。劉非男也觀察到，近年應屆生通過大賽、實習等途徑，對商業模式有了初步認知，創新思維與國際視野不斷提升。

　　據悉，近7000人參加了活動，現場收到簡歷7116份。此外，活動還邀請了10家省內重點企業走進直播間，與求職者進行對接交流，吸引超116萬人次觀看，線上收到簡歷6319份，實現了線上線下引才的同步發力。（記者 趙文娟 實習生 林可可 文/圖）